Le concours est la modalité normale de recrutement dans la Fonction publique. Il permet l’égalité d’accès à des emplois publics statutaires. Si de nombreux enseignant-es, CPE, Psy-EN subissent la précarité comme contractuel-les, c’est que le recrutement aux concours n’est pas suffisant depuis des années !
Son organisation repose sur plusieurs principes :
l’égalité des candidats devant le concours ;
le caractère public des appels à candidature (cf. Bulletin Officiel de l’Éducation nationale) ;
la souveraineté du jury ;
le classement des candidats et le respect de ce classement pour les nominations durant l’année de stage.
Attention : certaines informations ne sont pas encore connues, à cette date, pour la session 2022. Le Ministère doit publier en octobre la note de service qui précise les modalités d’organisation au titre de cette prochaine session. La DGRH a annoncé le 8 octobre que les inscriptions seraient ouvertes le 19 octobre et jusqu’au 17 novembre 2021 à 17h. Les arrêtés fixant la répartition des postes offerts pour chaque discipline sont habituellement publiés plus tard au Journal Officiel (ils l’avaient été au JO du 29 novembre 2020 pour la session 2021). Cet article sera donc mis à jour.