Après la déclaration préalable de la FSU, nous sommes intervenus sur les difficultés des étudiants pour être recrutés en tant qu’AED (voir extrait de la déclaration). Le SNES-FSU a obtenu du Recteur, le principe d’une réunion sur les AED avec les services du rectorat. Le rectorat a présenté l’évolution des structures des lycées (ouverture/fermeture de classes) dans l’académie pour la rentrée scolaire 2017. Ces structures fonctionneront avec des moyens provisoires (TZR ou contractuel-le-s sur des Blocs de Moyens Provisoires (BMP).
IMP : Le SNES-FSU avait demandé qu’un point du CTA soit réservé aux modalités d’attribution des IMP et de leur répartition dans les établissements (voir extrait de la déclaration). Le rectorat nous a répondu que c’est la direction de l’établissement qui fixe les missions particulières et leur montant. La circulaire qui précise les modalités n’a pas de valeur contraignante. Le SNES-FSU a obtenu que le rectorat envoie une note aux chefs d’établissement sur l’obligation de présenter en CA la répartition des IMP. Le SNES-FSU continue à demander une application claire de la circulaire d’application du décret sur les IMP par les chefs d’établissement.
PSY-EN : Le SNES-FSU est intervenu sur le nouveau statut des PSY-EN (voir extrait de la déclaration) et a obtenu un Groupe de Travail sur la circulaire académique temps de travail et fonctionnement des CIO après la rentrée scolaire de 2017. Il a présenté un avis sur le rétablissement des taux de promotion à la HC voté à l’unanimité des organisations syndicales.
GRETA : Le SNES-FSU a redemandé un Groupe de Travail sur les GRETA, accordé par le rectorat après la rentrée scolaire. Lors de ce GT, sera abordées les modalités de prise en compte des vacations de Formation Continue pour l’accès au CDI des personnels contractuels, à la demande du SNES-FSU. Nous avons par ailleurs eu confirmation que les documents issus du CCA-FCA et actés au CTA du 1er juillet 2016 (hors lettre d’engagement des vacations) sur le recrutement et les entretiens professionnels avaient bien été diffusés auprès des chefs d’établissements supports du GRETA.
HANDICAP : Le SNES-FSU a déposé un avis sur la nécessité pour le rectorat de prendre en compte les demandes d’allègement de service faites par les personnels ayant eu un avis favorable de la médecine d prévention du rectorat. Avis voté à l’unanimité des organisations syndicales. Nous conseillons aux collègues ayant une reconnaissance de handicap nécessitant un allègement de service de prendre contact avec la médecine de prévention du rectorat pour obtenir cet allègement. Le rectorat nous a affirmé qu’un avis favorable de la médecine de prévention serait pris en compte par le rectorat pour un allègement de service. N’hésitez pas à nous contacter pour tout problème.
STI-2D : Le SNES-FSU est e nouveau intervenu sur les conditions d’affectation et « d’étiquetage » des postes SII mis au mouvement (voir extrait de la déclaration).